Salariscriteria voor 30% regeling vanaf 1 januari 2023
De nieuwe salariseisen voor de 30% regeling vanaf 1 januari 2023 zijn bekend.
IMMIGRATIE
Looncriteria, bruto per maand exclusief 8% vakantiegeld
Overplaatsing binnen een onderneming (Intra-corporate transfer)
Leidinggevende, manager of specialist vanaf 30 jaar | € 5.008, 00 |
Leidinggevende, manager of specialist jonger dan 30 jaar | € 3.672,00 |
Kennismigranten
Kennismigrant vanaf 30 jaar | € 5.008, 00 |
Kennismigrant jonger dan 30 jaar | € 3.672,00 |
In Nederland afgestudeerden (verlaagd salariscriterium) | € 2.631,00 |
Europese Blauwe kaart
Europese blauwe kaarthouder (geen onderscheid in leeftijd) | € 5.867, 00 |
30% Regeling:
- Belastbaar loon werknemer bedraagt op jaarbasis meer dan € 41.953 (2022: EUR 39.467)*
- Belastbaar loon werknemer die een kwalificerende mastertitel heeft en jonger is dan 30 jaar bedraagt op jaarbasis meer dan € 31.891
Ad*: Aftopping 30% regeling op belastbaar loon € 233.000 (max 30% vergoeding bedraagt € 69.900). De Aftopping geldt voor 2024, met een overgangsregeling voor in december 2022 verloonde mensen tot 2026